Hoppa till innehåll

Månad: januari 2013

Viktigt med omvärldsanalys

Publicerat av Thomas Ekh den 22 januari 2013

I seminarieserien Affärsmannaskap så gick vi igenom vid första workshopen litet grand om omvärldsanalys och hur viktigt det är.
När tittade du senast på trender, konkurrenter m.m. inom ditt verksamhetsområde?
När läste du senast en facktidning eller artiklar om både bra och dåligt inom ditt verksamhetsområde?
Vet du hur din målgrupp och dess beteende förändras?
När du gör dina inköp, vet du vad som är inne om ett halvår?
Det finns många aspekter på vad omvärldsanalys är, det kan ibland räcka med att prata med sina kunder och få deras synpunkter. Om flera gjorde regelbundna omvärldsanalyser så skulle vi med största sannorlikhet ha flera livskraftiga företag och flera arbetstillfällen i kommunen.
Läs om några tips:
http://www.mongara.se/2013/01/22/omvarldsbevakning/

Ledarskap – inte bara för arbetsgivare

Publicerat av Thomas Ekh den 11 januari 2013

Seminariet i Ledarskap och Medarbetarskap igår, en liten skrapning på ytan i ett viktigt ämne, var mycket uppskattat av deltagarna. Det var en blandning av arbetsgivare, anställda, enmansföretagare, säsongsverksamhet, privat och kommunalt. Det visade sig matnyttigt för alla.
Bl.a. fick deltagarna fylla i ett formulär om egna egenskaper i ledarskap. Resultatet visade om man som person var producerande, entreprenör, administratör eller intergrerare. Fråga kom upp från ett par företagare att detta test kunde man ju göra om varandra, t.ex. anställd om chef. Intressant tanke…
Projektet handlar mycket om värdskap OCH samverkan. Ska vi samverka måste vi ju också kunna just att samverka och då är ledarskap/medarbetarskap en viktig del i processen. Inför seminarierna fick jag svar att andra behöver jag inte gå för jag har ingen anställd. Logiskt? Kanske, men trots allt handlar det ju om samspelet mellan människor oavsett vilken relation man har.
Vi sitter och funderar över om vi kan erbjuda seminiariet i Ledarskap och Medarbetarskap till er som missade gårdagens två tillfällen. Vi återkommer i ärendet.